Cooperativa Sociale VI.GA.TA. 2000 Arl

La societ cooperativa, ispirandosi ai principi che sono alla base del movimento cooperativistico mondiale ha lo scopo di svolgere attivit a favore dei soci regolarmente iscritti nel libro sociale e dei loro familiari, senza fine di lucro. Essa intende altres perseguire la promozione umana e l'integrazione sociale dei cittadini e di ogni altra persona at1raverso lo svolgimento di attivit diversamente finalizzate all' inserimento lavorativo di persone svantaggiate in conformit del dettato dell' art. 4 Della legge 8 novembre 1991 n. 381 Con particolare riferimento a soggetti in trattamento psichiatric tossicodipendenti, alcoolisti e minori in situazioni di difficolt familiare, e pi in generale perseguire finalit di solidariet sociale a favore di soggetti svantaggiati anche attraverso lo svolgimento di attivit nei seguenti settori: assistenza sociale e socio-Assistenziale, assistenza sanitaria, istruzione educazione e formazione, sport dilettantistico, tutela e valorizzazione delle cose di interesse artistico e storico , tutela e valorizzazione della natura e dell'ambient promozione di interessi culturali ed artistici in genere. Per il conseguimento degli scopi suddetti la societ cooperativa uniforma la propria organizzazione alle leggi speciali che specificano il concetto di mutualit ed in particolare al d.P.R. N. 602 Laddove questo stabilisce che l'organismo cooperativo deve acquisire in proprio il lavoro, organizzarlo e dirigerlo esso stesso, operare gli incassi e ripartire tra i soci, con rigorosi criteri di equit gli introiti; i criteri di ripartizione potranno essere specificati nel regolamento interno; al principio della rinunzia ad assumere personale dipendente in maniera permanente; al personale dipendente si potr ricorrere solo per eccezionali necessit ampiamente motivate; in tale eventualit il personale dipendente dovr ricevere quale retribuzione non meno di quanto stabilito nei contratti collettivi di lavoro nel settore ovvero d quanto percepito dai singoli soci per attivit identiche, qualora la retribuzione dei soci sia superiore a quella dei contratti collettivi di lavoro; inoltre il personale dovr essere assicurato secondo salari previsti ai contratti collettivi di lavoro. Ad integrazione: dei principi mutualistici, cui tutta la sua attivit ispirata, la soc1et cooperativa, nell'ambito delle possibilit economiche e ad esclusivo favore: dei soci e dipendenti, nonch loro familiari, potr : -Istituire fondi destinati ad integrare le prestazioni pensionistiche, l'assistenza malattia e l'assistenza infortunistica nonch ad erogare un trattamento economico corrispondente a quello di altri istituti previsti dai contratti di lavoro per i dipendenti, quali: ferie, gratifica natalizia indennit e simili; -Realizzare e gestire ambulatori, colonie, case di riposo, organizzazioni ricreative, scuole e biblioteche popolari, erogare borse di studio e simili; -Gestire servizi interni ed esterni ad imprese in genere quali enti pubblici e privati, impianti industriali quali controllo e verifica delle merci, inventariazione delle rimanenze di magazzino, dei titoli di viaggio nonch la loro vendita su commissione; -Studi di fattibilit per risanamento ambientale: e progettazione di edifici privati; -Servizi di facchinaggio, portierato, centralino, pulizia, vigilanza non ar mata, smistamento corrispondenza e piccole manutenzioni; -Servivi di consulenza, organizzazione e gestione dei cespiti tributari, compresa l'attivit di rilevazione del territorio, nonch servizi conness1 al riordino dell'anagrafe tributaria degli enti locali; -Servizi connessi alla gestione del patrimonio immobiliare degli enti locali ed all'inventariazione dei beni degli stessi enti; -Assumere la gestione dei servizi cimiteri ali e dei servizi connessi; -Organizzare e gestite servizi per collegamenti con internet e per l' e-Commerce; -Organizzare e svolgere attivit rivolte all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate ed a fini di solidariet sociale, come meglio precisato n precedenza, ed in particolare: -Assumere lavori di traslochi e servizi di affissione; -Esercitare attivit di collaborazione educativa quali la gestione di laboratori scuola, di attivit occupazionali con indirizzo ergoterapico, di istruzione tecnica e manuale per l'avviamento a1 1avoro; -Studiare, progettare, organizzare e gestire per conto proprio o di terzi ogni tipo di manifestazioni , meetings e congressi, sia con personale tecnico che con assistenti, hostess, servizio d'ordine e segreteria organizzativa; -Attuare iniziative di formazione e sensibilizzazione dei cittadini e degli enti pubblici in relazione ai problemi dell'emarginazione; promuovere ed organizzare attivit editoriali ; -Assumere da amministrazioni pubbliche o private l'incarico per la progettazione e per l'esecuzione di opere e forniture di servizi inerenti le attivit sopra indicate mediante gare di pubblico appalto, licitazioni e/o trattative private; - Promuovere l'organizzazione e la frequentazione di dibattiti, convegni, corsi di formazione e di addestramento a carattere tecnico, umano e culturale volti a stimolare ed accrescere la coscienza cooperativistica, le specifiche competenze e la professionalit dei soci e/o degli aspiranti tali e di quanti a vario titolo partecipino all'attivit della cooperativa; svolgere comunque attivit formative, con contenuto professionale, manageriale, informativo, culturale; in particolare l'organizzazione di corsi di formazione e seminari di aggiornamento per operatori del settore o finalizzati alla creazione di nuove professionalit .